沙盤模拟《瘋狂市場》

這套體驗式培訓的EMBA課程，也叫做迷宮商戰，本課程模拟的是企業在自(zì)由競争的市場中的企業經營。參與課程的人員分成若幹小組，分别扮演各家公司，按照(zhào)課程規則，進行企業經營活動，實現最大正向現金流。課程結束後，進行盈虧結算，哪一組赢利額最高，既爲最終的勝利者。在項目進行的過程中，有許多賺錢的契機需要學員用敏銳的觸覺去(qù)發現，并在這個過程中不斷嘗試，創新以尋求最佳的行動策略。

【市場規則】

1、 遊戲開始之前，各組選出相(xiàng)應職能負責人，并爲本公司起一個響亮的名字。相(xiàng)應職能人員包括：模拟CEO首席執行官（負責企業戰略制定和企業管理）、模拟COO營運總監（企業對外聯絡）、模拟CFO财務總監（企業金融活動的記錄和執行）、模拟CMO市場總監（企業業務活動的執行）。

2、每家公司有一個資料袋，内有公司啓動資金5000元、内部信息一張、一支筆。

3、第一個解密市場的公司将獲得(de)獎金15000，第二名1000元，第三名7000元，三名外将沒有獎金。

4、每次出行（投标）都(dōu)必須向政府交納出門費，每次費用将會随着市場的變化而不同，政府也會适時出台一些政策。

5、市場内每次隻能容納有一家公司經營探秘。

6、進入迷宮者必須聽教練指令

指令有兩種：1、通過 2、失敗。

聽到第一種口令可(kě)繼續在迷宮内尋找出路(lù)，聽到第二種口令則返回公司，政府不退還(hái)招标費。

8、 你(nǐ)們可(kě)以從神秘人處購(gòu)買到一些市場信息，但(dàn)其真實性值得(de)懷疑，并不一定會對你(nǐ)們有幫助，信息價格将随機公布。

【課程理念】

1、提供一個輕松自(zì)在的團隊氣氛,讓參與者彼此了解，信任與被信任，建立相(xiàng)互依存、相(xiàng)互信任的關系。

2、跳(tiào)出框架式的思維，鼓勵不斷創新嘗試，建立開放(fàng)的心胸，消除個體間的沖突，加強有效管理沖突及共同解決問題的能力。

3、以積極的心态以及科(kē)學的決策适應多變的市場。

4、讓參與者體驗『團隊精神』的意義，破除本位主義，通過個人的自(zì)覺性與态度的改變，一起追求整體團隊成績，共創雙鸁的喜悅。

【課程收益】

◇ 體驗面對飛速變化的市場環境如(rú)何采取應對手段；

◇ 體驗企業運營中的成本控制與管理；

◇創新思維對團隊的重要性

◇ 培養雙赢和多赢的意識；

◇ 體驗信息與價值的關系；

◇ 體驗自(zì)由競争下的決策、合作與溝通；

◇ 體驗商業信譽對于企業發展的意義；